非联盟语音价目表

本指南基于非工会配音演员的典型报酬。

配音工作收费多少自然是一个很常见的问题； 事实上，两个最常见的问题可能与商业和动画配音速率有关。答案的范围从荒谬的小到不切实际的大，甚至这些极端有时也是有效的。如果在亚当·斯密的时代有声音的话，他会说这是由供给和需求的“看不见的手”决定的。但这是一种适用于日常工作的实用方法吗？您知道自己可以提供什么以及可以提供多少。但需求方面的变量范围几乎是无限的。除了使用已发布的量表（例如，联合量表）作为指导之外，您怎么知道？

可能影响特定工作价格的因素包括：

• 产品市场或广告市场的规模
• 客户将承担什么
• 客户是否值得拥有
• 这是否真的是一种重复业务关系（而不仅仅是一种承诺）
• 您的作品将如何使用、在何处以及使用频率
• 中介的规范（例如，通过选角网站或推荐）
  還有更多

因此，与其简单地问“我应该收取多少费用”，更简单的经验法则是“我值多少钱？”这个问题的答案将使您能够排除那些不值得您花时间的工作和客户，而不必尝试计算它们的价值。

不过，首先让我们解决“公布利率”问题，因为它们至少是一个起点。

如需了解工会费率，请访问 SAG-AFTRA，然后单击“合同”。 （您还可以在其他菜单选项下找到其他信息，例如“外国特许权使用费”。）这些费率是专业人士之间实际谈判的结果。 （但是，在某些情况下，该网站可能不会反映当前协商的最新费率。）即使您不在工会中，它也是关于合理薪酬的合理指南。您可能无法控制这样的价格，或者您可能会收取更多费用，但至少如果您接近这些公布的价格，您就会知道您不会出卖自己或其他表演者。

对于非工会人才，可以使用上面的 Edge Studio 语音费率卡。此综合费率表仅供参考，表明经验不足的非工会人才的收费标准 平均。对于每种类型和使用情况，价目表显示了相当广泛的范围。

应该按低端充电还是高端充电？这最终把我们带到了关键问题——你的价值是什么？让我们讨论一些事实。

事实：你并不缺乏经验。 一些潜在客户如果发现您木瓦上的油漆几乎没有干，可能会建议您少付钱。但是，如果您接受过专业教练的良好培训，并且遵循专业的日常练习方案，那么您可能值得 更多 比起那个来说。

将薪酬水平与经验水平相匹配是一种全职就业心态。如果雇主付钱让某人每周工作 40 小时，而他们在工作中学习、犯新手错误、生产效率低下等，那么他们就不应该获得高级员工的薪水，这是有道理的。然而，配音工作的情况却并非如此。如果您接受过配音演员的专业培训，并且拥有真正具有代表性的演示来展示专业品质的工作，如果您每天都在练习，并且在现实录音情况下在麦克风前花了很多时间，那么您就是 而不去 缺乏经验。通过这种级别的培训，您已经比一些职业人士拥有更多的经验，并且您应该能够立即上手。如果您的潜在客户没有从您的简历中猜测出来，并且您也没有告诉他们，那么您可能至少会收取中等水平的薪资，并且您的客户会很乐意支付这笔费用，以获得可靠的专业工作。事实上，即使他们 do 知道他们是你的第一个。

事实：客户希望您提出这个话题。 别害羞。未能尽早讨论定价会向客户表明您在这方面是新手。为什么不 他们 提出来？他们可能也是新手。或者他们可能太着迷于向你提供他们的意见。或者他们可能只是忘记了。一些潜在客户的动机不太令人钦佩，希望您在讨论该项目时投入大量精力，然后不惜一切代价接受它。或者他们只是认为你的工作成本很低并且不尊重你的时间。或者在 非常 在极少数情况下，他们可能根本不打算向您付款。最好一开始就让他们知道你的价值。

发起价格讨论的方式有多种。一种方法是直截了当地说，“我对这种工作的收费是每 ____ 美元 X*X 美元”，或者“我可以以 ____ 美元的价格做这件事。）不一定一开始就说出来，但一旦你感觉到了，就说明这一点。项目的范围。或者给他们一个你觉得舒服的范围，然后弄清楚细节。请记住，稍微降低价格会更容易（并且对客户更有利）。如果没有上升的理由，上升是很尴尬的——甚至可能是不可能的。

另一种方法是问“你的预算是多少？”这似乎是一个愚蠢的问题……哪个客户会自愿说“我的预算是无数美元”？但实际上，这是一个专业的问题，通常会得到专业的答案。如果您愿意收取市场承受的任何费用，您可能会对市场的强势感到惊喜。这也是发现潜在客户实际上没有钱或者非常天真的一种快速方法。有时您需要让他们了解他们需要什么以及需要多少钱；有时这意味着在你浪费太多时间之前礼貌地向他们道别。无论哪种情况，了解自己的价值都可以让您从优势地位中自信地选择行动方针。

事实：您提供附加值。 经验丰富的配音人才可以通过多种方式增加价值。最重要的是，您的经验教会了您不止一种执行脚本的方法。这意味着您可以采取各种方向，无论所要求的改变是极端的还是微妙的，无论方向是否明智。这还意味着您可以提供成熟客户所期望的创造力因素。从文案撰稿人的角度来看：如果你写了有史以来世界上最具创意的广告，然后选择了像罗宾·威廉姆斯这样的人，你会期望得到你脑海中听到的准确内容吗？很少有工作需要如此程度的发明，但你经常会添加一些你特有的性格、变化或风格的细微差别。这可能就是你赢得试镜的原因。这就是为什么你比那些没有的人更有价值。

事实：您提供附加服务。 如果您在家工作，提供专业品质的录音，并且并不总是提交“未经处理”的录音（干燥的，没有处理或效果，并且除了消除剪辑和错误之外没有任何编辑），那么您不仅仅是声音天赋。在某种程度上，你也是一名工程师。您应该为您所提供的任何附加服务获得报酬。你可以吗 时刻 收取更多费用？这取决于。但你应该尝试一下，并准备好在后端赔钱时走开。如果你在试镜时去掉了呼吸，天真的客户可能会期望你完成的录音听起来是一样的。但如果你这样做了，并且可能进行了压缩、均衡和添加任何其他处理，使你的作品听起来像是成品，那么你至少应该让你的客户意识到他们所获得的附加值。而且你比那些做得不好或根本不做这些事情的人更有价值。

事实：低价者不一定能得到这份工作。 考虑在线选角网站的情况，特别是 Voices.com 和（对于某些工作）Voice123.com。研究表明，持续以低端出价的人 减 可能会预订。为什么？因为在这些网站上最能持续获胜的人才都是敬业的专业人士。这一事实反映在他们的试镜表演和录音的技术质量中。从客户的角度来看，这些因素总是比以低廉的价格完成粗糙的工作更重要。客户可能会指定一个偏低的范围，但敬业的专业人才不会惹恼低价者，而且没有客户想要他们无法使用的工作，无论成本有多低。双方的价值远不止于此。包括你。